Podle aktuální makroekonomické prognózy České bankovní asociace (ČBA) můžeme v letošním roce očekávat mírné zrychlení hospodářského růstu, které se bude opírat především o domácí poptávku, a to jak spotřebitelskou, tak investiční. Hospodářský růst bude provázen velmi nízkou inflací a dalším mírným poklesem nezaměstnanosti. Rok 2015 by se tak neměl přliš odchylovat od kontur nastavených v roce 2014.
V průběhu prvního kvartálu letošního roku se počet společností, které mají vlastníka se sídlem v daňovém ráji, zvýšil o 23 na celkových 13 270. Největší zájem byl o off-shore destinace, Seychely, Belize a Marschallovy ostrovy, které podnikatelům nabízejí relativně vysokou úroveň anonymity. Na Slovensku počet firem s vlastníkem z daňového ráje poprvé v historii poklesl. Detailní statistiky za první tři měsíce roku 2015 zveřejnila poradenská společnost Bisnode.
Podle nejnovější zprávy Organizace pro lidská práva (Human Rights Watch) pracují ženy v kambodžských textilkách až 16 hodin denně. „Musíme pracovat, dokud nesplníme denní kvóty. Ušijeme v průměru i 120 triček za hodinu,“ popsala praktiky v jedné z nich dvacetiletá Čeng Thai.
Také jste si všimli, že náměstí jsou liduprázdná? Centra městeček s důvěrně známým podloubím a historickou kašnou vždy byla místem každodenních setkání rodin a dětí. Co bychom tam ale dnes dělali? Nikoho tam nepotkáme, ani zmrzlinu si tam nekoupíme. Náměstí jsou liduprázdná, bez života. Malí živnostníci a podnikatelé, kteří se po revoluci s euforií vrátili zpět na korza a náměstíčka, stáhli rolety a opět odešli.
Prezident Hospodářské komory České republiky Vladimír Dlouhý komentuje statistiky únorového vývoje průmyslové výroby a stavebnictví, které zveřejnil Český statistický úřad. Po příznivých datech ohledně vývoje inflace a míry nezaměstnanosti nám i dva dnešní údaje bezpochyby přispěly k příznivému vývoji české ekonomiky v současnosti.
Malé a střední firmy v Česku jsou nejoptimističtější za poslední rok a půl. Půldruhého roku zkoumá ČSOB náladu mezi českými podnikateli. Za tu dobu se firmy na svou budoucnost ještě nikdy nedívaly s takovým optimismem jako nyní. Index očekávání firem dosáhl rekordní hodnoty 23,1 bodu.
Poslední dva roky pozoruji velmi zvláštní fenomén. Týká se přítomnosti v práci. Je to jasné, po covidu se na nás řítí dynamika dosud nevídaná. Nicméně tak nějak se změnil rytmus svátků, volna a dovolených. Vánoční prázdniny dětem sice končí na začátku ledna, ale v mnoha firmách klíčoví lidé do pracovního rytmu vplouvají až v polovině měsíce. Pak přichází 15 dní intenzivní práce. Po ní, od počátku jarních prázdnin, lidé rotují po horách a za stůl usedají přerušovaně až do konce března. Velikonoce odstartují další dovolenkový turnus. A květnové svátky mnozí využijí na odpočinkovou víc než týdenní šňůru. Od poloviny června se dostáváme na vlnu letních dovolených, která ustává až s půlkou září. Až potom se do půlky prosince rozjedou naplno kolečka pracovní aktivity, protože rok se pomalu s tím další schází. A pak je vánoční rádiový klid....
Uplynutím platnosti patentu průmyslověprávní ochrana léčiva nebo účinné látky na ochranu rostlin nemusí končit V důsledku období, které uplyne mezi podáním patentové přihlášky na nový léčivý přípravek a jeho registrací, není doba patentové ochrany vždy postačující k pokrytí investic vložených do výzkumu. Obdobná situace je i v rostlinolékařské oblasti.
Pokračování ...