Prezident Hospodářské komory České republiky Petr Kužel se dnes vyjádřil k výpadům některých politiků vůči ministru školství Josefu Dobešovi a k jejich politickým výzvám na jeho případnou rezignaci:

Vážení přátelé! Dovolte mi, abych vám i vašim rodinám jménem svým i celé naší velké celostátní Česko-vietnamské společnosti, popřál do Nového roku 2012 hodně zdraví, štěstí, spokojenosti, úspěchů, ale také hodně lásky, porozumění i peněz.

Pod záštitou starosty Městské části Prahy 2, Ing. Jiřího Palusky, se v sobotu 7. ledna 2012 v 19,00 hodin ve Velkém sále Novoměstské radnice uskuteční slavnostní Tříkrálový koncert. Jaroslav Svěcený, významný český houslový virtuóz, na něm provede skladby autorů Bacha, Beethovena, Smetany, Masseneta, Šostakoviče a dalších. Spolu s ním vystoupí jeho dcera Julie, mladá talentovaná houslistka. O klavírní doprovod se postará vynikající klavírista Václav Mácha.

Nakupování vánočních dárků přes internet je mezi Čechy čím dál populárnější. Ne každý zákazník však nakupuje v e-shopech s dostatečným předstihem. Jan Vetyška, výkonný ředitel Asociace pro elektronickou komerci (APEK), proto přináší několik důležitých informací o termínech pro poslední objednávky zboží, pokud lidé chtějí, aby jim dárečky dorazily pod vánoční stromeček včas.

Největší poptávka po pracovnících je v technických oborech, a to především ve strojírenském průmyslu. Z pohledu zaměstnanosti se naopak propadá potravinářský průmysl, doprava a textilní průmysl. Takový je klíčový závěr projektu, který pro Ministerstvo průmyslu a obchodu realizovala Hospodářská komora České republiky. Její odborníci v průběhu několika měsíců zpracovali důkladnou analýzu potřeb zaměstnavatelů opřenou o průzkumy mezi firmami a aktuální statistická data.

Téměř jedna pětina firem se chystá na přelomu roku snižovat počty zaměstnanců, jen 9 % bude naopak přibírat nové. Téměř 2/3 podniků neplánují od Nového roku zvyšovat mzdy svých zaměstnanců, jen 15 % ano s tím, že nejčastěji o 2 až 5 procent. Na 13. plat nebo jiné mimořádné bonusy se mohou těšit zaměstnanci jen zhruba 1/3 firem. Téměř 60 % podniků si ale zároveň stěžuje, že mají problém sehnat potřební pracovní síly, zejména kvalifikovaní lidi v technických profesích.