Hospodářská komora ČR (HK ČR) je kritická ke Zprávě o pokroku ve snižování administrativní zátěže za rok 2015, kterou předložilo MPO ve spolupráci s ostatními ministerstvy a úřady státní správy a ke které dnes HK ČR odeslala v rámci meziresortního připomínkového řízení své stanovisko.
Novela zákoníku práce se vyvíjí směrem, který by v případě přijetí poškodil zaměstnavatele a jde proti konkurenceschopnosti firem. To byla pozice zaměstnavatelů v čele se Svazem průmyslu a dopravy ČR (SP ČR), kterou vyjádřili při Plenární schůzi Rady hospodářské a sociální dohody (tripartity).
Nestabilita Ruska, stagnace Brazílie, nízký objem obchodů s JAR. Na druhé straně rostoucí importy, exporty i vzájemné investice s Indií, s níž držíme nejlepší vztahy ze zemí V4. Tuzemské střední firmy začínají Indii vyhledávat jako investiční destinaci, která se tak stává vedle Číny nejdůležitějším obchodním partnerem ze zemí BRICS. Asociace malých a středních podniků a živnostníků ČR (AMSP ČR) předkládá společně s Komerční bankou analýzu posledních výsledků obchodu a investic mezi ČR a Indií.
„Do Běloruska s námi letí firmy z oborů strojírenství, stavebnictví a z energetické průmyslu. Jako vždy věřím, že se nám v rámci této doprovodné mise ministra Mládka podaří navázat další nové kontakty, ale i prohloubit ty stávající,“ komentuje viceprezident HK ČR Michal Štefl.
Stěžejní bod zasedání plenární schůze RHSD ČR na Úřadu vlády ČR – novela zákoníku práce – nepřináší prohloubení flexibility pracovněprávních vztahů, po které dlouhodobě volá podnikatelská obec. Naopak, jde o další z řady opatření navržených či podporovaných současnou vládou jako například zrušení karenční doby, zavedení otcovské dovolené či nárokové indispoziční volno, jejichž přijetí by výrazně zvýšilo administrativní i finanční zátěž zaměstnavatelů.
Na mimořádném sněmu Exekutorské komory minulý čtvrtek 12. května ministr spravedlnosti Robert Pelikán odtajnil konkrétní představu jeho úřadu o tom, jak by se měl snížit exekutorský tarif. V plánu má ministr snížení odměny exekutorům o třetinu a to od 1. ledna 2017. „Pokud k takovému snížení dojde, se stoprocentní jistotou bude následovat zavírání exekutorských úřadů. A ne, nebude jich málo, a ne, nebude to tak, že situaci lépe zvládnou velké úřady. Ty dokonce díky mnohem vyšším provozním nákladům budou v ještě větších problémech. V době, kdy agenda exekutorských úřadů stoupá a přibývá nevymahatelných exekucí, bude mít dle mého mínění takové snížení tarifu likvidační efekt. Celý systém exekučního vymáhání se dříve nebo později zhroutí, nezachrání se malí ani velcí,“ komentuje návrh ministra spravedlnosti soudní exekutor z Litoměřic JUDr. Ondřej Mareš, který je představitelem názorového uskupení Exekutoři proti teritorialitě.
Poslední dva roky pozoruji velmi zvláštní fenomén. Týká se přítomnosti v práci. Je to jasné, po covidu se na nás řítí dynamika dosud nevídaná. Nicméně tak nějak se změnil rytmus svátků, volna a dovolených. Vánoční prázdniny dětem sice končí na začátku ledna, ale v mnoha firmách klíčoví lidé do pracovního rytmu vplouvají až v polovině měsíce. Pak přichází 15 dní intenzivní práce. Po ní, od počátku jarních prázdnin, lidé rotují po horách a za stůl usedají přerušovaně až do konce března. Velikonoce odstartují další dovolenkový turnus. A květnové svátky mnozí využijí na odpočinkovou víc než týdenní šňůru. Od poloviny června se dostáváme na vlnu letních dovolených, která ustává až s půlkou září. Až potom se do půlky prosince rozjedou naplno kolečka pracovní aktivity, protože rok se pomalu s tím další schází. A pak je vánoční rádiový klid....
Uplynutím platnosti patentu průmyslověprávní ochrana léčiva nebo účinné látky na ochranu rostlin nemusí končit V důsledku období, které uplyne mezi podáním patentové přihlášky na nový léčivý přípravek a jeho registrací, není doba patentové ochrany vždy postačující k pokrytí investic vložených do výzkumu. Obdobná situace je i v rostlinolékařské oblasti.
Pokračování ...